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无论您是在积极找工作还是只是想让人们注意到您，都可以让您的 LinkedIn 个人资料变得绚丽多彩。建立您的 LinkedIn 个人资料视图并使其成为流量磁铁。更多的 LinkedIn 个人资料浏览量意味着更多的人会登陆您的个人资料，并希望阅读有关您的所有信息以及您适合您想要的工作的品质。更多的个人资料浏览量意味着更多的人可能会向您发送工作线索，或者以其他方式帮助您寻找工作和职业生涯。
LinkedIn除了是一个社交网络之外，还是一个搜索引擎。
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人们使用该网站来搜索特定类型的人。LinkedIn的大部分收入来自招聘人员，因此他们构成了使用LinkedIn搜索引擎的最大群体。他们在寻找谁？他们想要填补的职位的潜在求职者。他们使用职位和技能等关键词进行搜索。为了在 LinkedIn 上获得更多浏览量以及更多潜在的工作机会，您的个人资料需要对招聘人员和其他人高度可见且容易找到。在不断扩大的网络中，您需要将自己和个人品牌放在首位。
你怎么做到这一点？
通过采用这两种策略：
1. 在您的个人资料中构建包含正确关键字和关键字密度的内容，并时刻注意 SEO（搜索引擎优化）。您的个人资料将被动地为您服务 – 让您更容易被看到和发现，并吸引人们来找您。
2. 积极使用 LinkedIn 与人们保持联系，并吸引新人关注您的个人资料和您自己。
您希望帮助合适的人（高管招聘人员、您的目标雇主和其他人）在 LinkedIn 上找到您。
您可以通过将他们搜索的正确相关关键字和短语纳入您的个人资料中，以吸引像您这样的候选人。
关键词通常代表您的关键专业知识领域或“硬技能”，例如变革管理、产品开发、新兴技术发布等。
而你的职位通常是人们会搜索的重要相关关键词短语。战略性地放置正确的关键字可以提高您在 LinkedIn 搜索引擎中的搜索排名，提高您的个人资料的 SEO并显着提高您的个人资料浏览量。
一旦你用 SEO 驱动的内容填充你的 LinkedIn 个人资料，它就会被动地坐在那里，当人们搜索关键词寻找像你这样的人时，就会吸引他们去那里。
如果您像许多求职者一样，很可能您还没有完全构建自己的 LinkedIn 个人资料，因为您没有意识到它的重要性，或者您不知道如何做到这一点。
有很多地方和方法可以找到合适的关键字并放入您的个人资料中。
LinkedIn 尤其是根据您的职位名称提供相关关键字的金矿。
我的同事 Virginia Franco 写了一些使用领英生成器和工作来查找关键字以提高 LinkedIn 个人资料浏览量的稍微隐蔽的方法。
我完全同意她的建议，即建议求职者不要使用此功能从 LinkedIn 个人资料中实际创建简历。
您的简历和 LinkedIn 个人资料在很多方面都有所不同，不可互换。
相反，请使用这 2 个 LinkedIn 功能来挖掘正确的关键字以添加到您的 LinkedIn 个人资料中，这样它将在搜索结果中排名更高。
转到您的个人资料：
您将看到下图，其中包含“职务”字段，我已将其填写为首席信息官。
单击“应用”，您将在下图中看到您的个人资料的右侧边栏中出现了几个关键字建议。
请遵循 LinkedIn 的警告建议：
“我们建议仅在您的体验中包含这些关键字。如果没有资格，或者如果你实际上没有这方面的经验，请不要列出它们。”
Virginia 还指出了如何使用 LinkedIn Jobs 来识别关键字（或技能）。
转到您的个人资料：
我在这里再次使用了首席信息官。
您将看到右侧边栏中列出的技能，就在“轻松应用”按钮上方。单击它们即可获取与您的个人资料匹配的技能列表。
以下是如何构建您的个人资料，同时牢记关键字密度，这样它就会被动地为您服务。仅这些步骤就可以帮助提高您的 LinkedIn 个人资料浏览量：
您可能没有意识到，除了您的真实姓名之外，您还可以在姓名字段中添加总共 40 个字符的姓氏。
姓名字段和您的个人资料标题（下面的#2）是关键字密度最重要的地方，因为它们位于网页的顶部。
LinkedIn 允许在姓氏字段中添加以下内容：
Linkedin不赞同在姓氏字段中添加这些内容：
以下是可接受的、关键字丰富的名称扩展的示例：
威廉·琼斯，PMP、SOX、CSM、CSSBB
如果您没有更改LinkedIn为该位置自动填充的默认标题（您当前的职位名称），那么您就没有充分利用这一黄金空间。
该广告专为 SEO 定制，允许 220 个字符和空格（移动设备可容纳更多），您可以发挥强大的作用。
尽可能多地使用允许的字符，同时保持标题易于理解。
这里不适合放置诸如“开放网络”或“在 XYZ 中寻求机会”之类的短语。人们不太可能搜索这些术语，并且他们占用了关键字的宝贵空间。将它们移至“关于”部分。
以下是关键字丰富的个人资料标题的示例：
财富 500 强首席数据科学家 |人工智能、数据分析、产品开发、思想领导力
这是同一位求职者，他的标题加大了力度，包括了他的一些个性（或个人品牌）：
财富 500 强首席数据科学家 |人工智能、数据分析、产品开发、思想领导力 |我在技术领域的企业生存格言是：忘却。转换。重新发明。
避免导致标题混乱的三大错误。
去掉最后混乱的数字和字母。这可能不会对您的 SEO 产生太大影响，但最好有一个与 URL 相关联的干净、可搜索的名称。
除了用尽可能多的内容填写“体验”部分的叙述部分外，您还应该在职位本身中添加关键字。
但 LinkedIn 允许该字段包含 100 个字符，因此您可以为每个实际职位添加相关关键字。
例如，该求职者在一家公司的实际职位是：
高级技术和业务项目经理
但她可以添加一些选择关键字来提高搜索引擎优化：
高级技术和业务项目经理 - 资本市场风险管理、MBS 披露
关于部分允许 2,600 个字符和空格。由于它在网页上的位置非常高，因此该部分是大型搜索引擎的诱饵。这是您使用相关关键字构建大量内容的机会。
关于“关于”部分的另一件事是，将其视为讲述您个人品牌故事的机会。使用最重要的关键字和短语，围绕什么使您适合您的目标雇主来创建传记
但不要仅仅依赖关键字。您还想让本节和其他叙述部分读起来有趣。让您的“关于”部分令人眼花缭乱。通过感受你的个性和让你兴奋的因素来产生化学反应。
按重要性顺序添加您的顶级技能（或专业领域）。这些技能代表您最重要的关键词和关键词短语。
“已经发展成为一种可以吸引大量流量的 SEO 工具，但前提是使用得当。
当您添加到技能中的术语得到认可时，它们会更重要地影响您的 LinkedIn搜索能力。因此，添加关键字并获得（并接受）它们的认可是有意义的。
警告：确保您在本节中添加的术语确实是关键字。如果在“硬技能”（例如“项目管理”）和性格特征（例如“领导力”）之间进行选择，雇主可能更愿意寻找特定的能力。
对代表您最优秀才能的技能的大量认可可以支持您的个人品牌，并增加您在求职中的可信度。
通过完全填充任何适用的个人资料部分，提高您的个人资料的可见性和可查找性。您的个人资料中的内容越多，您的个人资料中可能出现的相关关键字就越多，您的个人资料就越有可能上升到这些关键字的搜索顶部。 。 。引导更多人查看您的个人资料。
LinkedIn 表示，拥有完整个人资料的用户通过 LinkedIn 获得机会的可能性高出 40 倍。
您可能忽略了许多 LinkedIn 个人资料部分：
项目组
我特别想提请您注意这个叙述部分，这是一个有点隐藏且很少使用的宝石，您可以在其中添加大量内容。
您需要先将项目部分添加到您的个人资料中，然后才能使用它。当您处于“查看个人资料”模式时，可以在页面顶部菜单的“添加个人资料部分”中访问它。
由于每个项目都与您在“体验”部分中的特定工作相关联，因此如果您已用完“体验”部分中每个工作描述所允许的所有空间，则项目将成为向该工作添加更多内容的有效方式。您实际上可以为“体验”部分中的每个条目获得双倍的空间。
您可以通过项目发挥创意。例如，如果您从事一个具有挑战性的项目，请写下其详细描述。讲述以下故事：
与“关于”部分一样，当您向此部分添加内容并进行调整时，请密切注意向查看者显示的内容，而不必单击“查看更多”。
积极吸引人们加入，以提高 LinkedIn 个人资料浏览量
现在您已经在个人资料中加载了包含正确关键字的内容，并且突出显示了您的个人品牌，LinkedIn 将被动地将人们吸引到您身边，
是时候在网站上活跃起来了。
制定个人品牌传播计划，利用 LinkedIn 功能，让您在网络中处于领先地位，并吸引新人查看您的个人资料。
积极使用 LinkedIn 来保持您的社交网络的领先地位并吸引人们访问您的个人资料，从而提高 LinkedIn 个人资料浏览量的另外 8 种方法：
您可能担心接受来自您实际上不认识的人的邀请，或者向您根本不认识或不太了解的人发送邀请。
以下是为什么拥有大量 LinkedIn 连接是一件好事：
你接触的人越多，你寻找机会的网就越广，你最关注的人就越多。 。 。因此，您更有可能获得更多合适的机会。
而且，您拥有的联系越多，就越有可能分享、点赞或评论您在 LinkedIn 上发布的任何内容（更新、帖子、Pulse 文章、评论等）。这会传播有关您的个人品牌和独特价值的信息，从而有可能领先更多人查看您的个人资料。
而且，一旦您的连接数达到 500 多个标记，您的个人资料在搜索结果中的排名就会更高，从而使您更容易被看到和找到。
除了扩展您的网络之外，加入相关群组还可以改善您的个人资料搜索引擎优化。组名称通常包含相关的关键字和短语。搜索引擎在抓取您的个人资料时会选取这些关键字。
除了品牌化、写得好的领英部分（和其他部分）之外，招聘人员和招聘专业人士也会被个人资料中拥有有说服力的推荐的候选人所吸引。
如果你没有 Linkedin推荐，或者推荐贫乏，他们可能会质疑你是否适合。 。 。或者只是没有留下足够的印象而无法与您联系。
好的建议可以支持您的个人品牌和目标雇主的投资回报率。未来雇主对你的品牌的真正衡量标准反映在那些最了解你的工作的人对你的评价中——同事、同事、高层管理人员、团队成员、董事会、供应商、客户等。
LinkedIn 专家建议，拥有 10 条或更多推荐可以提高您的个人资料的搜索排名。
通过在以下位置包含您的LinkedIn 个人资料URL 来创建入站链接：
分享或发布更新是一种相对快速、简单的方式，可以让您的网络保持领先地位——其中应该包括您的目标公司的员工和招聘人员，以及您的各种专业联系人。
养成每周发布一次更新的习惯，或者每月至少发布几次。
LINKEDIN 更新的想法：
在 LinkedIn 的 Pulse 发布平台上撰写文章将吸引人们查看您的 LinkedIn 个人资料，并使您的 LinkedIn 网络成为人们关注的焦点。
与运营您自己的博客网站类似，在 Pulse 上发布可以建立您的个人品牌。 。 。展示您的主题专业知识和思想领导力，并向您的目标雇主传达您的个性和良好的适应品质。
当您在网络中看到与您相关且感兴趣的 Pulse 文章和更新时，请撰写有意义的评论。或者以某种方式做出反应。
您可以肯定看到您的评论会促使许多人查看您的个人资料。
每当您发布更新、发布 Pulse 文章或评论他人的文章时，请使用标题标签。
主题标签用于对相关关键字和短语进行分类。它们是一种在社交媒体消息中标记主题或话题的方法，对它们进行分类并使带有这些关键字的消息更容易在线查找和关注。
换句话说，与关键字一起使用的主题标签使它们更容易出现在搜索中。如果您使用主题标签发布更新或评论，寻找有关这些关键字的信息的人将更有可能找到您的消息并查看您的个人资料。
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